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于跃忠（江苏省姜堰中等专业学校）.“做学教合一”理念下中小企业生产岗位技能培训实践研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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王鸣（广州城市理工学院）.课程思政融入国际商法教学的探索与实践——以中外产品责任相关法律规范的对比为例[J].中外企业文化,2021,第9期
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高云燕（山西林业职业技术学院）.试谈翻转课堂教学活动设计——以应用文写作为例[J].中外企业文化,2021,第9期
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胡娟（江西财经职业学院）.国企思政工作与企业文化建设融合存在问题与路径[J].中外企业文化,2021,第9期
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安明，阎德健，黄飞，赵永乐，朱军（国网北京市电力公司物资分公司）.电力公司供应链运营中心运营分析能力提升研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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王利民（华能(天津)煤气化发电有限公司）.巩固国企“三转”成果,扎实履行纪委监督责任[J].中外企业文化,2021,第9期
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傅杰1，胡旭2（泸溪县汇金资源综合利用有限公司；湖南省交通水利建设集团有限公司）.国有企业领导干部队伍建设研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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李善玲1，郝俊信2（国能神东煤炭集团有限责任公司设备维修中心；国能神东煤炭集团有限责任公司大柳塔煤矿）.完善监督体系,提升煤矿纪检工作质效[J].中外企业文化,2021,第9期
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栾旭，李强（牡丹江医学院第二临床医学院）.柔性管理理念下的大学生教育管理分析[J].中外企业文化,2021,第9期
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王智峰（中国能源建设集团东北电力第一工程有限公司）.电力企业施工的成本控制与造价管理探思[J].中外企业文化,2021,第9期
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杨利1,2，谢永超1,2（湖南铁道职业技术学院；湖南铁道职业技术学院人工智能技术应用创新团队）.株洲市高职院校与科技型中小企业产教融合路径研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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郭燕（内蒙古国华呼伦贝尔发电有限公司）.新时期企业共青团工作探索与实践[J].中外企业文化,2021,第9期
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武美琪（山西大同市灵丘县人力资源和社会保障局）.浅谈如何加强农村富余劳动力转移就业培训[J].中外企业文化,2021,第9期
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王丹（黄冈师范学院）.校企协同育人背景下形成性评价的实践与应用[J].中外企业文化,2021,第9期
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令文慧（天水供水有限责任公司综合事务部）.浅谈新时代国企青年职工思想政治工作的创新——以甘肃水投天水供水有限责任公司为例[J].中外企业文化,2021,第9期
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李小红（兰州现代职业学院）.高职旅游类专业毕业生就业质量与心理健康的实践研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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王可，关华，郝文丽，刘静.以文化建设驱动企业管理实践创新升级[J].中外企业文化,2021,第9期
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丛云娥，侯宇霆，马潇楠.思想与文化在企业发展中的保障作用——以抚顺石化企业实践为例[J].中外企业文化,2021,第9期
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王雪梅（成都建工第八建筑工程有限公司党委）.“3+廉洁风险防控体系”助推工程项目建设廉洁风险防控走深走实[J].中外企业文化,2021,第9期
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李严（福建师范大学协和学院）.金融投资企业财务风险管理和应对对策分析[J].中外企业文化,2021,第9期
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熊向莉（东方电气集团东方汽轮机有限公司）.央企海外合规经营与风险防控研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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李健铭（烟台市交通运输应急指挥保障中心）.包容性增长背景下的普惠金融发展战略[J].中外企业文化,2021,第9期
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刘宁澜（福建师范大学协和学院）.“谨慎性原则”与国际融合趋势及策略[J].中外企业文化,2021,第9期
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邱麟捷（广东外语外贸大学）.企业财务柔性与企业研发投入的关系研究——基于市场竞争视角[J].中外企业文化,2021,第9期
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樊斌（中共晋能控股煤业集团有限公司马脊梁矿）.马脊梁矿党政工作一体化绩效考核的探索与实践[J].中外企业文化,2021,第9期
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贾小兵（三峡电力职业学院）.国有企业“大监督”体系现状及应对措施[J].中外企业文化,2021,第9期
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李鹏（新疆科技发展战略研究院）.基于创新生态观的科技管理模式[J].中外企业文化,2021,第9期
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王欢（中铁二十二局集团第二工程有限公司）.新时代国有企业培养选拔优秀年轻干部研究[J].中外企业文化,2021,第9期
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