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赵冲，张瑞安（胜利油田党校(培训中心)）.油田企业发挥兼职教师作用的路径研究[J].胜利油田党校学报,2022,第5期
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张毅1，张润畦2，唐宏宇3（中国石化集团国际石油工程有限公司；华北科技学院矿山安全学院；河南农业大学经济与管理学院）.海外石油工程项目跨文化管理的挑战和对策研究[J].胜利油田党校学报,2022,第5期
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李娟（中共东营市委宣传部）.东营市“两创”融入群众性精神文明创建路径初探[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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王培祥，韩宁（胜利油田党委组织部(人力资源部)）.健全完善党小组七项运行机制研究[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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刘立支，乔娜，何双双（山东胜利职业学院石油工程学院）.校企双主体大庆精神铸魂育人模式研究——以山东胜利职业学院为例[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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王建国，孙鹰为，戴东伟（胜利油田审计部）.内部审计助推国有企业高质量发展探究[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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邵杰，何平（胜利油田党校(培训中心)）.专业技术骨干人才深度提升培训项目实践与探索——以胜利油田设备专业技术骨干人才深度提升培训项目为例[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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隋书卿（中共威海市委党校(威海行政学院)科社教研部）.加强干部队伍建设的根本遵循和实践路径[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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刘娟（中国石化集团共享服务有限公司东营分公司）.石化党建平台培训项目化管理的实践与思考[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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李海红，李艳玲，张子刚（胜利油田胜利采油厂）.胜利油田防范电信网络诈骗工作初探[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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聂仁政（胜利油田党校(培训中心)）.党建引领推动构建韧性社区[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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庞伟（胜利油田油区护卫管理中心）.党建业务融合促进胜利油区护卫专业化队伍发展[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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张滨（胜利油田热力分公司）.论正确幸福观的培育[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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谢培研（中国石油化工集团国际石油勘探开发有限公司）.浅析石油勘探工程QHSE风险管理的提升[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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邓义昌（中共商丘市委党校马列基础理论教研部）.欠发达地区人才高质量发展的路径探析[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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严晗（中共滁州市委党校马基教研室）.主体·能力·机制：党建引领社区治理的困局与路径[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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孙培良（胜利油田物资管理配送中心）.石油企业物资供应链向价值链转变的探索——以胜利油田供应链转型发展为例[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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夏吉鹏（中国石油化工集团有限公司财务部）.全生命周期下资产动态分类管理的探索与实践[J].胜利油田党校学报,2022,第4期
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孙小源，孙绪民（山东科技大学马克思主义学院）.论新时代农村基层党组织建设的质量标准——基于乡村振兴的视角[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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孙孟（青岛大学马克思主义学院）.产业发展助力乡村振兴路径研究[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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石成琳（中国石油天然气股份有限公司天然气销售分公司）.年轻干部全链条培训培养的路径探讨[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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李建华（中共德州市陵城区委党校科研处）.新时代提升农村基层干部治理能力的思考[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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杨东（胜利石油工程有限公司西南分公司）.推动党建工作践行落地的探索与实践——以胜利工程西南分公司为例[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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郑志刚（胜利油田审计部）.试论国企内部审计转型升级新空间[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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温海荣（胜利油田党校(培训中心)）.油田企业闲置房产租赁风险与管控研究——以胜利油田闲置房产管理为例[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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刘丽丽1，王海峰2（东营市技师学院信息工程系；胜利油田党校(培训中心)）.心理测评技术在精准培训调研中的应用——以油田技能大师培训为例[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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傅延英（胜利油田东城服务协调中心）.以党建创新引领转型发展——以胜利油田东城服务协调中心为例[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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耿婧文（胜利油田应急救援中心）.加强员工队伍建设的实践探索——以胜利油田应急救援中心为例[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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王添璞（胜利油田胜利动力机械集团有限公司）.浅谈油田改制企业党建工作[J].胜利油田党校学报,2022,第3期
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