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期刊文章列表

  • 李天旭(山东能源集团有限公司).基于自媒体的国企政治思想教育工作研究[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 张蕊(四川嘉陵江凤仪航电开发有限公司).企业薪酬与绩效考核综合应用的策略[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 于璐娴(中国商用飞机有限责任公司).企业视觉识别系统(VI)应用实践[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 朱路东(中铁上海工程局集团华海工程有限公司).国有建筑施工企业如何提升项目党建工作价值创造能力[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 黄莉莉(中交三航局第二工程有限公司).基层工会组织在促进企业和谐发展中的作用[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 李慧(广东博罗农村商业银行股份有限公司).农村商业银行服务“三农”的创新策略[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 姚文静(中铁十五局集团第三工程有限公司).以“党建融合”助推企业高质量发展[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 王晶(中铁十五局集团第三工程有限公司).工程项目如何增强工会组织活力和凝聚力[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 王祯(中国交通物资有限公司).移动互联网时代下做好国企基层团委工作的有效策略[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 姜绯绯(四川雅州新区发展集团有限责任公司).国有企业发展状况及投融资研究[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 雷贞怡(内蒙古电力集团蒙电信息通信产业有限责任公司).“党建+业务”双融双促助力产业公司高质量发展[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 赵思嘉(国能(浙江)能源发展有限公司).央企基建工程项目党建工作研究[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 刘玫汝(济南局集团有限公司济南站).新时期基层党组织和党员作用的发挥[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 江颖桥(广州建筑园林股份有限公司).加强和改进新时代企业思想政治工作[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 韩洋(国营芜湖机械厂).思想政治工作与企业文化建设的共生关系[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 陈琛(内蒙古电力集团蒙电信息通信产业有限责任公司).电力行业党建工作理论与实践创新成果研究[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 赵婷婷(合肥市乡村振兴投资有限责任公司).资产运营型企业的安全生产信息化建设[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 龚桂芝(湖南中医药大学第一附属医院).医院基层党支部党建工作考核的必要性[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 赵赛男(兖矿能源集团股份有限公司兴隆庄煤矿).强化国企党建的实践路径[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 方瑾(中国电信股份有限公司杭州分公司).国企女工工作面临的挑战及对策——以中国电信杭州分公司女工工作为例[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 郑辉辉(山东颐养健康集团怡欣医疗发展有限公司).国有企业女工工作的创新思考[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 任传普,孔梦雪(昆明学院经济管理学院).碳信息披露与企业价值研究[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 高璐(青岛市地铁六号线有限公司).企业宣传思想工作守正创新的思考[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 英昌盛.山东费县开发文物保护公益岗促进困难群众就业[J].现代企业文化,2022,第36期
  • 牛广(山东路通石化有限公司).数字经济时代下企业管理信息化系统建设[J].现代企业文化,2022,第35期
  • 奇瑞(内蒙古电力(集团)有限责任公司薛家湾供电分公司).做好电力企业工会思想政治工作的策略[J].现代企业文化,2022,第35期
  • 朱万东(中国航油黑龙江分公司).以党建引领国有企业提质增效[J].现代企业文化,2022,第35期
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