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期刊文章列表

  • 翟明明(沈阳药科大学).基于因子分析的我国就业水平研究[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 沈文静(中国石化山东泰山石油股份有限公司).浅谈人力资源管理中对政工工作的有效促进[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 柳华颖(中节能环保投资发展(江西)有限公司).论现代企业新员工培训[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 毛瑶(江苏商贸职业学院).围绕以作业成本展开的成本管理会计体系研究[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 高源(江苏商贸职业学院).探究新旧事业单位会计制度的差异及其启示[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 徐美华(辽宁建筑职业学院).会计职业道德意识的培养研究[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 王姗姗(对外经济贸易大学法学院).互联网金融的发展环境分析及面临问题[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 陈海洋(安东石油技术集团有限公司).浅谈管理会计在油田服务行业中的作用——人力成本管控[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 慕楠(天津电力机车有限公司).会计信息质量对企业经营管理的影响[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 樊歆睿(四川师范大学商学院).公司财务治理和财务管理的关系与对接[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 张桂芬(西山煤电集团公司公用事业分公司自来水厂).煤炭企业面对困境如何发挥工会组织的作用[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 牛漪(山东省德州市中国水电十三局医院党群办).浅谈企业医院工会如何做好职工的思想政治工作[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 李健(安徽省国营管店林业总场).新常态下国营林场职工思想政治工作的开展[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 陶水英(唐山市丰南区胥各庄街道办事处新兴社区).浅谈提高“80、90后”社区工作者的积极性[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 刘新乐(河北软件职业技术学院).企业人力资源中激励机制的应用研究[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 刘德球(广西玉林市博白县水利供水有限公司).如何加强供水企业员工教育培训[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 秦明(际华三五一二皮革服装有限公司).浅谈国有企业如何做好女工工作[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 郑东升(山西西山晋兴能源有限责任公司).浅谈人事管理与思想政治工作互动的重要性[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 张志英(山西焦煤西山煤电集团公司西铭矿).国有煤矿企业武装培训与思政工作研究[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 王俊琴(山西焦煤西山煤电集团公司西铭矿退管中心).加强煤矿企业退休职工思想政治教育的意义探讨[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 田刚(山西焦煤集团销售总公司华东公司).新形势下国有煤炭企业政工队伍建设策略分析[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 刘欣(西山煤电集团公司供应分公司).新形势下煤炭企业政工工作的思路探析[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 胡瑞红(西山煤电集团公司西铭矿机电科).浅谈在新形势下企业工会开展思想政治工作思路[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 柴军红(西山煤电集团公司办公室).浅谈煤炭企业政工人员如何做好当前思想政治工作[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 谢谦,谢林荣(重庆医科大学附属第二医院).基层公立医院文化建设难的原因及对策探讨——基于人文建设视角[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 郭丽(北京吉利学院设计学院).浅谈低碳概念的可持续设计——关于信息设计产出与应用过程的低碳可持续设计问题[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 耿琪(安徽财经大学).基于主成分分析法的安徽省可持续发展综合评价[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 孙怡(江苏省无锡科技职业学院).“互联网+”时代无锡市农产品产销信息化发展策略[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 李涛(广州地铁集团有限公司).“三严三实”背景下的网络反腐机制构建[J].东方企业文化,2015,第22期
  • 郑冬冬(广东电网有限责任公司河源供电局).浅谈廉洁风险防控机制建设[J].东方企业文化,2015,第22期
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