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（明溪县人社局）.明溪县“三举措”落实保障农民工权益“点题整治”常态化工作[J].就业与保障,2022,第4期
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（漳州市芗城区社保中心）.漳州市芗城区社保中心“打包快办”提服务，高效便捷增效率[J].就业与保障,2022,第4期
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陈琳（福建省医保中心）.抗击疫情，志愿有我——福建省医保中心党员志愿者在行动[J].就业与保障,2022,第4期
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（泉州市医保中心）.南安市四个“下功夫”全力打造医保经办服务典范[J].就业与保障,2022,第4期
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（福建省劳动就业服务局）.福建省人社部门积极做好灵活就业人员意外伤害保障[J].就业与保障,2022,第4期
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（龙岩市劳动就业中心）.龙岩市聚焦保障企业用工 促进劳动者就业[J].就业与保障,2022,第4期
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颜东岳.求职者：当心“工资面议”其实只是一个陷阱[J].就业与保障,2022,第4期
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颜梅生.没有劳动关系,不是单位拒绝工伤赔偿的挡箭牌[J].就业与保障,2022,第4期
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（福建省城乡居民养老保险中心）.福建省提前完成城乡居民基础养老金调整工作[J].就业与保障,2022,第4期
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（福建省城乡居民养老保险中心）.惠及76.8万人！泉州开展城乡居民基本养老保险“静默认证”[J].就业与保障,2022,第4期
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（福建省城乡居民养老保险中心）.福州市五城区提高被征地农民养老保障标准[J].就业与保障,2022,第4期
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杜沂蒙.乡村振兴 青年先行[J].就业与保障,2022,第4期
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李华锡.为大学生清除求职“拦路虎”[J].就业与保障,2022,第4期
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刘倩文（南京理工大学公共事务学院）.探析大学生失恋导致的就业困难问题[J].就业与保障,2022,第4期
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侯雅乔，夏凡吴双，李苗青（南京理工大学）.营造新时代高校创新创业教育新生态[J].就业与保障,2022,第4期
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小保，潘家永（安徽警官职业学院）.“见习期”工资可以随便约定随便给吗[J].就业与保障,2022,第4期
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小保，潘家永（安徽警官职业学院）.为防止员工提前离职，合同可否约定违约金[J].就业与保障,2022,第4期
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小保，潘家永（安徽警官职业学院）.录用违约跳槽者，申请劳动仲裁应当告谁[J].就业与保障,2022,第4期
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小保，潘家永（安徽警官职业学院）.离职后，企业还能使用我的照片吗[J].就业与保障,2022,第4期
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（三明市劳动保障监察支队）.三明市人社局：欠薪案件“回头看”，保障农民工合法权益[J].就业与保障,2022,第4期
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张礼仁（泉州市洛江区人社局）.泉州市洛江区人社局发挥部门职能优势保障疫后企业复工复产[J].就业与保障,2022,第4期
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（漳州市龙海区人社局）.漳州市龙海区人社局志愿者踊跃奔赴抗疫一线[J].就业与保障,2022,第4期
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（福建省人社厅劳动关系处）.福建省协调劳动关系三方会议第三十次会议在福州召开[J].就业与保障,2022,第4期
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李清凤（福建省福清卫生学校）.基于工匠精神分层递进式护理学实践教学的研究[J].就业与保障,2022,第3期
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杨成兵，秦宗槐，陈晓燕（安徽商贸职业技术学院）.新时代高校思政课教师与辅导员协同育人影响因素研究[J].就业与保障,2022,第3期
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张宝英，陈泓竹（福建师范大学经济学院）.数字技术驱动文化产业转型升级的逻辑思路与人才支撑[J].就业与保障,2022,第3期
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王荣华，王伟，卢达伦，张萌萌（六盘水职业技术学院）.乡村振兴背景下高职毕业生服务农村的突出问题及对策研究[J].就业与保障,2022,第3期
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许晶，贾梦雨，石晶（西安建筑科技大学华清学院）.养老公益服务背景下西安市老年人智能手机培训研究[J].就业与保障,2022,第3期
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毛达，赵梦蕾（河南科技学院园艺园林学院）.新工科背景下的风景园林专业实习实训保障制度探索[J].就业与保障,2022,第3期
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蔡小丽，辜良军，蔡舒（四川工商职业技术学院）.试析高职大学生就业价值取向特点及影响因素——以四川工商职业技术学院为例[J].就业与保障,2022,第3期
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