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郑国志（宁波市委党史研究室）.论21世纪宁波市域国有企业文化的内涵与实质[J].中外企业文化,2022,第4期
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蔡学东（中铁十六局集团第五工程有限公司）.新时代国企党建引领生态圈的构建思路举措[J].中外企业文化,2022,第4期
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张斌（鲁能新能源(集团)有限公司内蒙古分公司）.如何破解企业党建中遇到的难题[J].中外企业文化,2022,第4期
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李锦.2022年国企改革将围绕稳增长发力——政府工作报告关于国企的解读[J].中外企业文化,2022,第4期
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董斌（北京金象复星医药股份有限公司党委；北京金象复星医药股份有限公司党群工作部）.打造一支对党忠诚、服务人民的红色医药流通供应链[J].中外企业文化,2022,第4期
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彭剑锋（华夏基石）.中国经济高质量发展需一大批隐形冠军与行业领袖[J].中外企业文化,2022,第4期
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张伟.企业数字化的发民菜瓶颈与拓展渠道[J].中外企业文化,2022,第4期
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赵玉琦.“贝壳S2b2c”的模式创新之路[J].中外企业文化,2022,第4期
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彭靖雯.也谈“金融消费者”权益保护与金融市场契约精神[J].中外企业文化,2022,第4期
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蒋余浩（华南理工大学公共政策研究院）.以包容性技术路线助推数字经济[J].中外企业文化,2022,第4期
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华锐.企业数字文化建设[J].中外企业文化,2022,第4期
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费曼（锦缎研究院）.打版权牌,拯救不了长视频[J].中外企业文化,2022,第4期
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杰迪.国货出海,菜鸟在做里子[J].中外企业文化,2022,第4期
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马元月.中消协发布消费维权年主题调查结果[J].中外企业文化,2022,第4期
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曹忆江.科学把握“安心消费”[J].中外企业文化,2022,第4期
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路涛.我们为什么要号召科技向善[J].中外企业文化,2022,第4期
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朱仁健（阳光保险集团企业文化部）.契约精神 经济社会的信用基石[J].中外企业文化,2022,第4期
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王吉鹏（北京仁达方略企业管理咨询有限公司）.绿色商业环境呼唤“契约精神”[J].中外企业文化,2022,第4期
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徐耀强（中国华电集团有限公司办公室）.企业信用文化的价值、特征及其建设策略[J].中外企业文化,2022,第4期
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馬莉彩.卷首语[J].中外企业文化,2022,第4期
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刘瑞平，陈志杰（东莞职业技术学院产业中心）.高校校办企业体制改革难点与路径研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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尹孝玲，郭超，翦象虹（湖南安全技术职业学院）.“四位一体”隐形职业素养测评模型构建研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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唐晓燕（湛江幼儿师范专科学校）.乡村振兴战略下湛江优秀乡村文化的建设路径[J].中外企业文化,2022,第3期
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朱妍妍（信阳师范学院）.新媒体时代大学生就业问题探究[J].中外企业文化,2022,第3期
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杨金焓（东北农业大学(经济管理学院)）.高校创新创业教育与思想政治教育融合路径探析[J].中外企业文化,2022,第3期
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朱红娟（南京机电职业技术学院）.基于现代学徒制的高职智能控制技术专业人才培养改革探索[J].中外企业文化,2022,第3期
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