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李雷（国家市场监管总局发展研究中心）.在实现“碳达峰 碳中和”目标中更好彰显国有企业作为[J].现代国企研究,2021,第12期
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李巍（国家能源集团江苏电力有限公司党委）.党建工作与生产经营深度融合机制分析[J].现代国企研究,2021,第12期
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丁世丹，王盛妍，董晓鹏（中国五洲工程设计集团有限公司）.持续推动党建纵深发展打造助推高质量发展红色引擎[J].现代国企研究,2021,第12期
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张忠导，许飞龙（四川航空股份有限公司企业文化部企业资讯室）.首创4-3-3-1文化管理阵型助推企业文化建设与时俱进[J].现代国企研究,2021,第12期
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时杰（中国社会科学院工业经济研究所）.对标一流企业提升国有企业竞争力[J].现代国企研究,2021,第12期
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蔡寅生（作者为原兵器工业总公司办公厅主任）.老兵工精神永放光彩[J].现代国企研究,2021,第12期
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秘洪伟（中国华电集团有限公司）.中国华电党组：紧紧扭住责任制“牛鼻子”推动全面从严治党责任走深走实[J].现代国企研究,2021,第12期
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刘艳领（国家能源集团谏壁发电厂党委宣传部）.强化“积分亮绩”提升党员教育管理质量[J].现代国企研究,2021,第12期
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（招商证券党委）.以“四新四力”做好新时代基层党建工作答卷 ——招商证券基层党建工作的创新实践与经验探索[J].现代国企研究,2021,第12期
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刘英团（作者为独立书评人）.建构“好的”风险机制，“舞出”优美的舞姿—读米歇尔·渥克《灰犀牛：个人、组织如何与风险共舞》[J].现代国企研究,2021,第12期
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沈国岩.从党的百年奋斗重大成就和历史经验中汲取智慧力量 扎实推动国资央企迈上新征程建功新时代[J].现代国企研究,2021,第12期
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史爱苹（河北万方中天科技有限公司）.新央企打造千亿电气装备集团[J].现代国企研究,2021,第12期
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徐华旭（作者为职业经理人）.中央企业加速战略性重组与专业化整合[J].现代国企研究,2021,第12期
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刘星（陕建控股集团）.党员教育学什么？[J].现代国企研究,2021,第12期
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金迈平（中国中化控股有限责任公司；《名家论改革》）.中央企业打造“五个通用”为特色的世界一流企业[J].现代国企研究,2021,第12期
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沈国岩.建设世界一流企业步伐加快[J].现代国企研究,2021,第12期
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苏虹（上海市国资委组织处）.党建文化与国有企业融合的逻辑机制与实践创新—兼论中国特色现代国有企业制度中的党建文化建设[J].现代国企研究,2021,第12期
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本刊编辑部.锻造一流企业[J].现代国企研究,2021,第12期
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黄剑辉（中国民生银行研究院）.推进国有企业混合所有制改革的总体战略及对策[J].现代国企研究,2021,第11期
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刘清泉，侯欢（中建科工集团有限公司）.推行任期制和契约化管理，激发企业高质量发展及活力[J].现代国企研究,2021,第11期
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于亚卓（中国兵器人才研究院党建与企业文化教研部）.国企走出去要彰显新时代企业文化品牌效应[J].现代国企研究,2021,第11期
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郑丹，陈阳，张雷（中车眉山车辆有限公司）.深耕党建引领文化 厚植企业发展底蕴[J].现代国企研究,2021,第11期
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张银平（《经济观察报》宏观经济研究院）.推行经理层市场化选聘契约化管理的实践探索[J].现代国企研究,2021,第11期
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杨小刚，何涛（中国石油兰州石化公司企业文化处(党委宣传部)）.充分运用新媒体平台做好企业思想政治工作[J].现代国企研究,2021,第11期
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黄玉新（北大纵横管理咨询集团）.混合所有制改革是国企改革的开始和起点[J].现代国企研究,2021,第11期
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陈秋（睿库全球治理研究院）.深化混合所有制改革理论和实践创新[J].现代国企研究,2021,第11期
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陈功（安邦智库）.国外一些国家国有企业改革浅析[J].现代国企研究,2021,第11期
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