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颜东岳(江西省兴国县人民法院).员工被开除后,旧伤复发能否继续享受工伤待遇[J].就业与保障,2021,第24期
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颜东岳(江西省兴国县人民法院).劳动合同已由介绍人代签,员工能否索要双倍工资[J].就业与保障,2021,第24期
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颜东岳(江西省兴国县人民法院).产假期间遭遇的法定节假日,能否从假期中扣除[J].就业与保障,2021,第24期
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颜东岳(江西省兴国县人民法院).因无故降薪而无奈辞职,能否获取失业保险金[J].就业与保障,2021,第24期
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(福建省人社厅机关党委).福建省人社厅党组理论学习中心组召开交流研讨会[J].就业与保障,2021,第24期
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(福建省人社厅劳动保障监察局).福建省组织开展“根治欠薪法治宣传暨集中接访日”活动[J].就业与保障,2021,第24期
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张静1,王文2(冀中职业学院;中建三局安装工程有限公司).高职院校自动化类专业体育人才培养方法及评价分析[J].就业与保障,2021,第23期
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高环成(山西传媒学院文化创意与管理学院).“医养结合”背景下山西省养老服务调查分析[J].就业与保障,2021,第23期
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徐玲,柯姝琦,韦天玲(长春财经学院).吉林省民办高校大学生创新创业教育研究 ——以供需对接就业育人为目标[J].就业与保障,2021,第23期
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徐颖(西安工业大学马克思主义学院).应用型本科高校国际化人才培养模式研究与实践[J].就业与保障,2021,第23期
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赵婉毅1,宋雅君2,张宴萍1(上海市金山区精神卫生中心;华东理工大学社会与公共管理学院).代际互动对中老年人社区食堂服务保障的影响 ——以上海市为例[J].就业与保障,2021,第23期
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钱洪彬(苏州农业职业技术学院).大思政格局下高职学生就业教育机制研究[J].就业与保障,2021,第23期
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徐红叶1,朱燕1,潘红恩2(南京工业职业技术大学;南京信息职业技术学院).基于就业导向的高校教育实践创新路径分析[J].就业与保障,2021,第23期
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郭婧(河北农业大学).就业指导课程线上线下混合人才培养实践探究[J].就业与保障,2021,第23期
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刘海涛,秦黎明(徐州工业职业技术学院).高职“课程思政”与“思政课程”协同育人创新思路研究[J].就业与保障,2021,第23期
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陈彦彰1,翁锦栋2,郑伟1,俆新建1(三明学院体育与康养学院;三明学院经济与管理学院).探究中医康养人才培养质量的提升[J].就业与保障,2021,第23期
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常霞1,戴禄胜2(金山职业技术学院;江苏航空职业技术学院).民办高职院校工学结合人才培养模式探究 ——以金山职业技术学院为例[J].就业与保障,2021,第23期
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程艳(武汉商学院经济学院).基于“互联网+”背景下校企合作促进就业工作的探讨[J].就业与保障,2021,第23期
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黄阿梅(南京交通职业技术学院).“职业生涯规划与就业创业指导”课程助力高职院校学生就业的研究[J].就业与保障,2021,第23期
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闫晓倩(廊坊师范学院).解析特殊时期高校毕业生的就业困境与对策[J].就业与保障,2021,第23期
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孟云燕,茹新宇(江苏联合职业技术学院无锡交通分院).五年制高职学生职业生涯规划指导实践研究 ——以江苏省无锡交通高等职业技术学校物流管理专业为例[J].就业与保障,2021,第23期
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朱平(江苏城乡建设职业学院).碳中和背景下高职装配式建筑人才的培养[J].就业与保障,2021,第23期
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林秉智(福州职业技术学院).高校人才培养中网络意识形态领域风险防范和化解机制探索[J].就业与保障,2021,第23期
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张甲田(南京工业大学测绘科学与技术学院).“网红现象”对大学生就业观的影响及引导思路探索[J].就业与保障,2021,第23期
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王卫卿,王永利,陆先亮(常州大学石油工程学院).以就业为导向的劳动教育实践策略探究[J].就业与保障,2021,第23期
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徐岩(辽宁生态工程职业学院).探索集团院校校企合作共赢新模式[J].就业与保障,2021,第23期
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樊茂瑾,王雪红,张文宇,高培涵(西安工业大学).基于互联网视域下的大学生就业机制研究[J].就业与保障,2021,第23期
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