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季学卿（上海振华重工(集团)股份有限公司长兴分公司）.新形势下加强基层通讯员队伍建设的思考研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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冯坤龙（中铁十六局集团城市建设发展有限公司）.以学党史为契机推进群众工作的思路举措[J].中外企业文化,2022,第3期
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郑忠然（中国林科院热带林业实验中心）.企业党建与业务工作深度融合的探索与研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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何成，李松柏，任佳，员园园（西安交通工程学院）.校企合作背景下“四史”教育对新时代大学生思想的引领作用[J].中外企业文化,2022,第3期
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彭超（江苏省联合职业技术学院南京商贸分院）.校企合作背景下高职生态语文教学策略研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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程欣荣（南京传媒学院）.“微时代”背景下提升高校思政课有效性的路径探讨[J].中外企业文化,2022,第3期
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叶源（福建师范大学(外国语学院)）.重大公共卫生事件下大学生心理服务相关企业发展路径探析[J].中外企业文化,2022,第3期
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张建华（大连东软信息学院）.就业导向下的高职高专思政课教学模式研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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柳溜溜（黄河科技学院）.立德树人视域下的高校思政课教师队伍建设[J].中外企业文化,2022,第3期
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朱岩梅.企业也需要经济基础和上层建筑[J].中外企业文化,2022,第3期
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孙波.非雇佣关系前提下企业管理的变化[J].中外企业文化,2022,第3期
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赵锴.组织中持续高贡献值“明星”如何炼成[J].中外企业文化,2022,第3期
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章文婷（中国石化浙江宁波石油分公司）.“三聚焦”做好自己服务全局中国石化宁波石油清廉国企建设路径探索[J].中外企业文化,2022,第3期
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赵诗雨，杨红，杨欣（辽宁大学马克思主义学院）.新形势下做好企业党建思想政治工作的研究[J].中外企业文化,2022,第3期
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馬莉彬.卷首语[J].中外企业文化,2022,第3期
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刘婕，李军（湖南师范大学）.新时代企业增强员工工作意义感的路径研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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唐丹，于海雯（镇江市高等专科学校）.校企文化融合背景下高职院校思政教育改革研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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赵婕（山西师范大学文学院）.融媒体背景下的企业广告业务营销模式研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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郝顺清（颍东区委党校）.加强新时代基层意识形态建设工作[J].中外企业文化,2022,第2期
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张秀芹（南阳师范学院法学院）.推进法治政府建设 打造法治化生态营商环境——以河南省政府法律顾问制度的实施为视角[J].中外企业文化,2022,第2期
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杭国花，张豪（江海职业技术学院）.企业新型学徒制与民办高职产业学院建设研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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喻亮，王小莎，王瑞珍（泉州轻工职业学院）.“晋江经验”视域下非公企业党建育人体系建设研究与探索——以福建百宏聚纤科技有限公司为例[J].中外企业文化,2022,第2期
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李颖存（陕西学前师范学院）.高校校园文化建设与大学生创新创业能力研究——以英语专业学生为例[J].中外企业文化,2022,第2期
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张婷婷（淮阴工学院）.基于“长尾理论”的高校“微思政”工作实践探索[J].中外企业文化,2022,第2期
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王瑞月，白锦军（榆林学院）.高校公益型社团育人路径和机制创新研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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杨盼（洛阳理工学院）.新时代高校“党建引领就业”融合模式探究[J].中外企业文化,2022,第2期
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何颖，王春雨（长春财经学院）.新工科背景下校企合作ICT人才培养模式研究与实践[J].中外企业文化,2022,第2期
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刘卡静（成都文理学院）.自媒体时代市场营销专业人才胜任力研究[J].中外企业文化,2022,第2期
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王储一，闫博，于跃（河北政法职业学院）.经济学基础课程思政的教学探索与思考[J].中外企业文化,2022,第2期
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黄敏（四川省烟草公司南充市公司）.激励机制在企业人力资源管理中的应用[J].中外企业文化,2022,第2期
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