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期刊文章列表

  • 陈惠鑫(泉州纺织服装职业学院).校企合作,助力大学生就业创业[J].人力资源,2022,第6期
  • 陈思(广州城市理工学院).拓宽高校毕业生就业渠道[J].人力资源,2022,第6期
  • 刁彦军(赤峰市就业服务中心).促进就业创业新发展[J].人力资源,2022,第6期
  • 杨茜(云南云电投资控股集团有限责任公司).寻求企业薪酬管理最优解[J].人力资源,2022,第6期
  • 葛海凤(台州市国有资本运营集团有限公司).优化国有企业绩效考核[J].人力资源,2022,第6期
  • 徐兴君,刘百川(国家电网有限公司高级培训中心).有效构建在线学习智慧运营体系[J].人力资源,2022,第6期
  • 张宝丹(鲁东大学马克思主义学院).人才助力,打造乡村特色文化产业[J].人力资源,2022,第6期
  • 马微(宁夏大学).柔性管理,提升企业管理品位[J].人力资源,2022,第6期
  • 陈罗武(中国南方电网有限责任公司).数字化转型为企业带来的影响[J].人力资源,2022,第6期
  • 王华(国海洋石油国际有限公司).三招提升国有石油企业中层领导力[J].人力资源,2022,第6期
  • 顾媛(南京航空航天大学金城学院).破解民办高校高层次人才引进难题[J].人力资源,2022,第6期
  • 李贤芳(中国铁路上海局集团有限公司南京职工培训基地).探究培训中的互动、参与和趣味[J].人力资源,2022,第6期
  • 廖晓琳(湖南省怀化市中方县人力资源和社会保障局).事业单位招聘巧用结构化面试[J].人力资源,2022,第6期
  • 郑文华(中国电子科技集团公司第三十八研究所).如何提升企业培训有效性[J].人力资源,2022,第6期
  • 林尚达(南安市南侨医院).拓展公立医院人才招聘新思路[J].人力资源,2022,第6期
  • 陈晶(中国石油四川销售分公司).回归企业仪式培训本位[J].人力资源,2022,第6期
  • 储景浩(浙江农林大学经济管理学院).加强技术培训,提升农民就业质量[J].人力资源,2022,第6期
  • 孙如燕(河南省烟草职工培训中心).精准培养企业内训师[J].人力资源,2022,第6期
  • 杨全双(中煤长江基础建设有限公司).抓考核、强绩效,完善建工企业管理之策[J].人力资源,2022,第6期
  • 石志强(中国铁路呼和浩特局集团有限公司).铁路企业薪酬管理实施要点[J].人力资源,2022,第6期
  • 马小红(永清中石油昆仑燃气有限公司).薪酬调节,小激励实现大目标[J].人力资源,2022,第6期
  • 党建(澳门城市大学).绩效管理,七题七策[J].人力资源,2022,第6期
  • 汤恒琪,林峰(深圳市中医院).公立医院行政管理人员绩效改革实务[J].人力资源,2022,第6期
  • 张雪(甘肃路桥工程检测有限公司).如何有效应用PDCA循环法[J].人力资源,2022,第6期
  • 杜瑞娟(滨城区综合行政执法大队).人才激励,促进事业单位加速改革[J].人力资源,2022,第6期
  • 王梦妍(中石油昆仑燃气有限公司液化气分公司).稳步推进绩效考核新发展[J].人力资源,2022,第6期
  • 邹红星(南京钢铁股份有限公司).权重法,让绩效考核更科学[J].人力资源,2022,第6期
  • 沈雨雁(中能建城市投资发展有限公司).科学管理思维,提升企业核心竞争力[J].人力资源,2022,第6期
  • 解萌(上海蓝滨石化设备有限责任公司).练好管理内功,搏击数字经济浪潮[J].人力资源,2022,第6期
  • 宋尧(北京航空航天大学继续教育学院).魅力型领导,巧用工作授权[J].人力资源,2022,第6期
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