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张雪雁（南京科技职业学院）.高校学生干部队伍建设研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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闫在航（沈阳体育学院运动训练学院）.将职业生涯管理理论引入高校辅导员队伍建设[J].中外企业文化,2022,第1期
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武岩（黑龙江大学）.情感管理人才培养机制现状研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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续艳（中铁十六局集团物资贸易有限公司）.供应链管理下物资贸易企业成本的优化研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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张雪（中共宝应县委党校）.社会工作介入宝应企业的需求及路径研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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刘晓，庹国庆，姚倩，叶茂升（武汉纺织大学经济学院）.全球价值链分工对中国纺织品服务产业国际竞争力影响的研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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仝方茹（河北经贸大学金融学院）.保险中介机构发展问题研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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王惠玲（深圳市保利房地产开发有限公司）.探究房地产企业会计成本核算与管控要点[J].中外企业文化,2022,第1期
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田阳（航空工业档案馆）.融媒体时代国有企业宣传思想工作新策略分析[J].中外企业文化,2022,第1期
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王丽娜（山西宏厦建筑工程第三有限公司）.企业政工工作与企业文化建设的融合对策分析[J].中外企业文化,2022,第1期
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郑媛媛（中电华创电力技术研究有限公司）.新常态下新媒体技术在国有企业基层工会建设中的作用[J].中外企业文化,2022,第1期
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张畅（沈阳师范大学）.文化哲学视域下的企业精神文化构建研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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任广静（北京工业大学）.利益共同体理念视阈下的“一带一路”建设[J].中外企业文化,2022,第1期
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俞玺勍（新华报业传媒集团）.报业集团企业员工培训中的思政教育的强化策略[J].中外企业文化,2022,第1期
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曲海燕（北京工业大学）.两种生产理论视阈下新时代生态文明建设研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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王晓琦（河北经贸大学马克思主义学院）.改革开放以来民营经济发展历程初探[J].中外企业文化,2022,第1期
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胡航丽（江西财经大学）.企业适用经济补偿金问题及解决方案[J].中外企业文化,2022,第1期
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郑菁（贵州经贸职业技术学院）.减税降费改革背景下企业税务管理标准化研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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周雪玉（河钢集团北京国际贸易有限公司）.大型国有集团公司旗下贸易公司进出口优势和劣势分析[J].中外企业文化,2022,第1期
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王莉莉（中国航发北京航空材料研究院）.军工科研院所如何做好工会劳动保护工作的思考[J].中外企业文化,2022,第1期
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龙婷婷（广西大学公共管理学院）.公共管理视角下对科普宣传形式的分析与思考——以“广西核与辐射安全监管科普展厅”为例[J].中外企业文化,2022,第1期
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郭树林（中车大同电力机车有限公司）.企业合同管理与法律风险防范措施研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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周梦夏（中铁十一局集团有限公司勘察设计院）.国企人力资源管理中对政工工作的有效应用[J].中外企业文化,2022,第1期
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孔蔚（江苏省盐城市盐都区价格认定中心）.工商管理促进经济发展的策略探究[J].中外企业文化,2022,第1期
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简洁（国家管网集团西南管道重庆输油气分公司）.分析新时代企业政工工作面临的挑战和策略[J].中外企业文化,2022,第1期
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赵圣华（中铁十八局集团有限公司国际公司）.关于加强国企境外工程项目纪检监督工作的几点思考[J].中外企业文化,2022,第1期
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林晓丰1，胡玉宏2（深圳市宏德雨企业管理有限公司；深圳市智慧城市研究会）.小微型高新技术企业创新管理存在问题及对策分析[J].中外企业文化,2022,第1期
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洪泓，何钟涵（中国电建集团中南勘测设计研究院有限公司）.基于企业大数据的人力资源管理模式建设策略研究[J].中外企业文化,2022,第1期
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