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期刊文章列表

  • 付晓光.龙江县职业教育中心学校 构建新型政校企命运共同体 推进高质量产教融合[J].活力,2022,第5期
  • 夏斌(西安水务[集团]黑河输水渠道管理有限公司).正确把握国企基层党组织与企业管理层的关系[J].活力,2022,第5期
  • 马莉(海港区新时代文明实践指导中心).充分运用融媒体强化思想政治建设[J].活力,2022,第5期
  • 李洁(江苏省连云港市赣榆区宋庄镇人民政府).培育壮大新时代信息化基层档案建设[J].活力,2022,第5期
  • 李兴(中共内江市委党校).从党代会的开放历程看百年大党成长之路[J].活力,2022,第5期
  • 陈影(大庆油田利达实业有限公司机电维修分公司).新时代国有企业稳定工作特点分析[J].活力,2022,第5期
  • 刘晓雪(山西临汾中共翼城县委党校).不忘初心 推动创新 ——从习近平总书记“七一”重要讲话看时代发展[J].活力,2022,第5期
  • 王超(海港区新时代文明实践指导中心).大数据时代信息传播特征及其思想导向研究[J].活力,2022,第5期
  • 宿雯枫(四川农业大学).限制性契约条款与债券融资成本[J].活力,2022,第4期
  • 魏晓红(山东传媒职业学院).中国优秀传统文化融入高职院校思政教育研究[J].活力,2022,第4期
  • 李明澈(浙江省杭州制氧机集团股份有限公司).新时代背景下国企团组织服务青年员工成长成才的思考[J].活力,2022,第4期
  • 曹颖,梁雅欣,张立垚,刘哲(东北林业大学).党团协同模式下大学生党史学习教育路径的构建[J].活力,2022,第4期
  • 白瑞(沈阳大学).新时代中国共产党永葆生机的体制机制研究[J].活力,2022,第4期
  • 赵裕丰(广州新华学院).新时代民办高校大学生党史教育的有效路径探析 ——以广州新华学院为例[J].活力,2022,第4期
  • 张敬哲(无锡科技职业学院).新文科背景下高职院校思政课程与课程思政协同育人路径研究[J].活力,2022,第4期
  • 丘文苑(广东培正学院).民办高校党建与思想政治工作存在的问题及对策[J].活力,2022,第4期
  • 魏亚群(中交第二航务工程局有限公司).业财融合背景下的施工企业会计信息化研究[J].活力,2022,第4期
  • 牛琛雨(陕西建工第十一建设集团有限公司).建设创新型工会 加强工会组织建设[J].活力,2022,第4期
  • 鲍蓉蓉(黑龙江省交通投资集团有限公司).新时期国企党建工作面临的机遇与挑战[J].活力,2022,第4期
  • 李会生(大庆油田有限责任公司井下作业分公司).基层思想政治工作的实践与感悟[J].活力,2022,第4期
  • 管盼君(郑州煤电股份有限公司超化煤矿).新形势下做好国有煤炭企业职工思想政治工作的思考[J].活力,2022,第4期
  • 杨艳英(冀中能源股份有限公司东庞矿西庞井).浅析国有煤炭企业思政工作与文化融合的研究[J].活力,2022,第4期
  • 孙乾(山西二建集团有限公司).新形势下创新国有建筑企业党建工作的实践探索[J].活力,2022,第4期
  • 钟晨(福建省烟草专卖局).新时代背景下高质量党建引领国企高质量发展的思考[J].活力,2022,第4期
  • 王孝科,王鹏(鹤壁职业技术学院).经典红色歌曲融入革命道德教育的路径探析[J].活力,2022,第4期
  • 鹿碧波(亳州交通投资控股集团有限公司).国企思想政治工作宣传中新媒体的运用实践微探[J].活力,2022,第4期
  • 高彩侠(遵化市委党校).增强党校思想政治教育的时代感和吸引力分析[J].活力,2022,第4期
  • 黄捷(张家界市人民医院).做好医院职工思想政治管理教育工作的要点分析[J].活力,2022,第4期
  • 孙世畅(中铁上海设计院集团有限公司杭州院).国有勘察设计企业党建和业务的深度融合[J].活力,2022,第4期
  • 徐日清(中石化石油工程地球物理有限公司武汉勘查公司).干部管理从线性管理到结构性管理研究[J].活力,2022,第4期
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