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来然（河南省学生资助管理中心）.浅析“互联网+管理”背景下企业人力资源管理长效机制的构建[J].中外企业文化,2022,第11期
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丁斐（中铁十六局集团电气化工程有限公司）.建筑施工企业人力资源管理的问题与对策探讨[J].中外企业文化,2022,第11期
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郭文娜（山西国际商务职业学院）.校企协同育人视域下企业思政人才培养模式探究[J].中外企业文化,2022,第11期
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李高敏（太原科技大学）.浅析“互联网+”背景下大学生就业创业能力提升策略[J].中外企业文化,2022,第11期
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李锦.从二十大报告看国企改革九大趋势——解读二十大报告、预测国企改革趋势[J].中外企业文化,2022,第11期
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邵学全（当代英才理事会）.国有企业改革中的组织变革[J].中外企业文化,2022,第11期
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苏大军.国企改革新尝试：精益战略部署 打造航运发展样板——记福建国航远洋运输（集团）股份有限公司总顾问李甄[J].中外企业文化,2022,第11期
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王伟（国药集团中联药业有限公司）.文化引领，老字号药企实现新发展[J].中外企业文化,2022,第11期
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彭靖雯（中同律师事务所）.国有股权交易规范与法律尽职调查的作用[J].中外企业文化,2022,第11期
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赖阳，王春娟.云消费时代社区生鲜电商存在的问题与对策建议[J].中外企业文化,2022,第11期
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韩冬芳（山西工程科技职业大学）.智慧环境下企业会计信息化高质量发展策略研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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任小燕（国能神东煤炭集团有限责任公司）.会计信息化对企业财务管理的影响研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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贾永平（国网英大产业投资基金管理有限公司）.有限合伙制私募股权投资基金出资人涉税研究及建议[J].中外企业文化,2022,第11期
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孙馨平（华东交通大学经济管理学院）.基于平衡计分卡和经济附加值整合视角下的央企绩效研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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宋昱（黑龙江大学）.行政管理理论在企业经济管理中的应用探析[J].中外企业文化,2022,第11期
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林燕（厦门广播电视集团）.广电集团人力资源数字化管理转型的路径研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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阎煜（广州远正智能科技股份有限公司）.大数据时代企业财务管理工作转型研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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韦光范（信永中和会计师事务所(特殊普通合伙)南宁分所）.内部审计与企业风险管理的协调和整合探究[J].中外企业文化,2022,第11期
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田茂明（中电光谷联合控股有限公司）.基于数字园区业财融合的目标成本法实践应用[J].中外企业文化,2022,第11期
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崔菁，黄燕凤（福州工商学院）.新媒体时代企业品牌“借势营销”研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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周黎（贵州电子科技职业学院）.社交电商背景下零售企业营销模式研究[J].中外企业文化,2022,第11期
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吴寒（上海市静安区人民法院）.私募基金管理人的信义义务边界刍议[J].中外企业文化,2022,第11期
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池琴（新疆财经大学法学院）.网络主播个人所得税征收问题浅析[J].中外企业文化,2022,第11期
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