首页 | 期刊导航 | 学习空间 | 退出

期刊文章列表

  • 张磊(内蒙古呼和浩特抽水蓄能发电有限责任公司).国企党建思想政治工作的创新思考解析[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 安心(西南油气田公司).推动党史学习教育走深走实的实践与探索[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 洪娟(安徽省地质矿产勘查局327地质队).做好地勘单位职工教育培训工作[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 柯泳(惠州市鸿业电力有限公司).合同管理在企业内控中的常见问题及改进措施[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 吴长健(芷江侗族自治县人民医院).医院安保思想政治工作开展实践研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 张明媚,付志华(中核四川环保工程有限责任公司).做好国有企业新员工思想政治工作的研究探讨[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 杨蓉蓉(浙江浙华投资有限公司).国企违规经营投资成因及其责任追究研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 张海玲(红云红河烟草(集团)有限责任公司新疆卷烟厂).企业目标管理执行力的重要性与具体实施[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 贾秋思(中国水利水电第十一工程局有限公司).施工企业政工管理方式的创新研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 崔旭生(中交一航局第三工程有限公司).促进项目党建与施工生产深度融合的具体策略[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 张远华(泸州交投集团路桥建设有限公司).大数据时代企业财务管理创新研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 杨思洲(烟台市福山公路建设养护中心).加强公路工程施工管理的措施[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 胡建康(国网甘肃省电力公司培训中心).企业文化对电力企业核心竞争力的作用[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 石琳(湖北省咸宁市公共检验检测中心药品质量检验检测所).基于双因素理论的事业单位职工激励问题研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 孙珊珊(淄博市博山区白塔镇卫生院).事业单位公开招聘问题与对策探究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 梁莉艳(广西壮族自治区烟草公司百色市公司).探究基于供应商关系视角的营运资金管理模式[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 李瑞芝(潍坊市市场监管发展服务中心).行政事业单位固定资产的内部控制[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 李泽利(山东省聊城市茌平区乐平铺镇财政经济服务中心).精细化管理视角下乡镇财政管理能力提升[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 黄斌(中铁上海工程局集团华海工程有限公司).国有企业干部管理的现状及对策[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 李丛雅(上海睿聿新材料科技有限公司).互联网经济时代企业文化的建设研究[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 李艳侠(鱼台县社会保险事业中心).优化社保档案管理的创新思路[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 吴莹(中核工程咨询有限公司).探析核电站管理方法在现代国有企业党建联建工作中的借鉴与应用——以某国有核电管理公司为例[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 冯雅婷(广东粤电新会发电有限公司).新形势下如何做好企业政工干部培训工作[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 姚莹(寿光环卫集团有限公司).企业党建工作的效能分析[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 许乐飞(云南省公路局干休所).事业单位养老保险待遇领取资格认证存在的问题及对策分析[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 张越蟾(宁波市北仑区工业投资有限公司).新时期企业投资管理及风险控制策略[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 文斌(长沙水业集团有限公司).国有企业文化建设中存在的问题及应对[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 赵俐(国网定西供电公司).国企固定资产管理存在的问题和改进策略[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 周茂森(浙江台州高速公路集团股份有限公司).如何做好高速公路企业的财务管理思路构建[J].现代企业文化,2022,第8期
  • 朱旭明(上海欧冶物流股份有限公司).“新零售”背景下物流生态圈构建的路径探索[J].现代企业文化,2022,第8期
首页 上一页 51 52 53 54 55 下一页 尾页 共有67页,转到 页

帮助 | 繁體中文 | 关于发现 | 联系我们

超星发现系统 Copyright©·powered by 超星

客服电话:4008236966