首页 | 期刊导航 | 学习空间 | 退出

期刊文章列表

  • 何少英(福州大学).福建省中心城市发展中存在的主要问题与对策研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 王雪艳(山西省永济市医疗保险服务中心).加强医保中心人力资源管理的措施分析[J].就业与保障,2021,第4期
  • 李玮婧(山东省滨州市统计局).浅议大数据背景下机关单位人事档案管理工作[J].就业与保障,2021,第4期
  • 王池美慧(河南经贸职业学院).“互联网+”时代电商网页界面的视觉传达设计探究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 李婷婷(晋能控股装备制造集团金鼎山西煤机有限责任公司).国有企业党风廉政建设现存问题分析及解决对策[J].就业与保障,2021,第4期
  • 郭江娜(晋能控股装备制造集团金鼎山西煤机有限责任公司).国有企业深入开展党风廉政风险防范管理工作的研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 张坤杰(山东省莱阳市河洛镇综合治理中心).信息化时代行政事业单位档案管理科学化分析[J].就业与保障,2021,第4期
  • 曹兴琴(陕西能源职业技术学院).终身教育视野下农民工教育对策研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 张珣(兖矿东华重工有限公司).新形势下人事档案管理工作的困境和对策研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 田勇,李俊霞(河南机电职业学院).大专毕业生基于微信平台的就业市场和就业信息化建设[J].就业与保障,2021,第4期
  • 王松枝(郑州商学院金融与贸易学院).城镇居民购买商业健康保险的影响因素分析[J].就业与保障,2021,第4期
  • 卢艳(南通理工学院).基于OBE的民办高校大学生创新创业能力评估体系建设研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 常青(西藏民族大学研究生院).公共卫生事件中社区防控法律问题探析[J].就业与保障,2021,第4期
  • 张振(河源职业技术学院).基于立德树人视域下“三全育人”与学生管理融合机制研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 许煜韡(中港疏浚有限公司).简析新形势下怎样做好国有企业督办工作[J].就业与保障,2021,第4期
  • 曹以将(江阴职业技术学院后勤处).高职劳动育人在“三全育人”中的实践[J].就业与保障,2021,第4期
  • 陈江龙(承德医学院学生处).职业生涯规划在大学生就业指导工作中的作用[J].就业与保障,2021,第4期
  • 张文欣,闵锐(长春工业大学公共管理学院).农村老年女性生活困境研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 吕丽平,高月敏,吴复宇(北京交通运输职业学院).第二课堂培养高职生创新创业能力的路径研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 周明华,许鸿雁,石小桐(南通市蓝领技工学校).经济新常态下船舶与海洋工程应用型人才培养分析[J].就业与保障,2021,第4期
  • 刘雪光,陈兰荣,赵建(无锡城市职业技术学院).重大突发公共卫生事件对高校就业的影响及对策研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 任梦羽(济南职业学院).高职院校大学生职业生涯规划体系的建设[J].就业与保障,2021,第4期
  • 童亮,曾琍萍(陆军工程大学通信士官学校).关于构建文职人员激励机制的对策建议[J].就业与保障,2021,第4期
  • 杨学友.工伤认定期限当防四个误区[J].就业与保障,2021,第4期
  • 赵立霞(山东财经大学).常态化疫情防控下大学生党员联系服务群众的实践探索[J].就业与保障,2021,第4期
  • 黄明远(辽源职业技术学院).基于创业园为平台的高职院校创新创业教育研究[J].就业与保障,2021,第4期
  • 李俊(吉林铁道职业技术学院).全日制高职扩招学生的管理模式研究与实践[J].就业与保障,2021,第4期
  • 李红玲(兰州文理学院图书馆).图书馆专业人才培养模式与就业能力提升关系[J].就业与保障,2021,第4期
  • 虞申网,王兵健,葛志炎(江苏省溧阳中等专业学校).“双岗两台”型培训师资队伍建设的溧阳模式[J].就业与保障,2021,第4期
  • 谢旭波(南京航空航天大学金城学院).独立学院就业质量分析及提升途径 ——以南京航空航天大学金城学院为例[J].就业与保障,2021,第4期
首页 上一页 66 67 68 69 70 下一页 尾页 共有80页,转到 页

帮助 | 繁體中文 | 关于发现 | 联系我们

超星发现系统 Copyright©·powered by 超星

客服电话:4008236966