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期刊文章列表

  • 赵宁,高原,范巍(中国人事科学研究院).境外职业资格监管研究[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 陈超(湖北省荆门市人事考试局).基于SWOT分析人力资源服务业发展——以湖北荆门为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 贾丹(北京城建七建设工程有限公司).建筑施工企业人力资源管理对策探析[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 任社宣.2021年第三季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 田松柏,徐宁骏(湖南省长沙市芙蓉区医疗保障局).探索基层医保基金网格化监管的实践与思考——以长沙市芙蓉区为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 黄小敏,陈梅(四川省成都市新都区人社局).工伤保险基金支付风险及应对办法情况浅析——以成都市新都区为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 赵颖惠1,王宏2(中海油国际贸易有限责任公司;中国劳动和社会保障科学研究院).三项制度改革探索和实践——以中国海油为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 王承坤(山东省聊城市社会保险事业中心).城乡居民养老保险缴费政策存在的问题及对策——以山东省聊城市为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 许英杰(国务院发展研究中心).改革国有企业工资决定机制的地方实践分析[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 刘中海(长沙市工伤保险中心).退休人员动态数据收集管理体系如何完善[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 廖藏宜(中国政法大学政治与公共管理学院).医保病组点数法付费的新内涵及改革思路[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • (广西人社厅党组理论学习中心组).以优质人社服务捂热民生温度[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 车婧.崇尚英雄 弘扬正气 让表彰奖励助力城市发展——国家表彰奖励工作的发展与济南之实践[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 李程,杨鑫(吉林省劳动人事争议仲裁院).违约金过高可否调整[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 吴春明1,张霁2,施刚3(济南金瑞置业发展有限公司;山东省济南市章丘区法律援助中心;济南市章丘区人社局).非因工死亡遗属待遇如何支付[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 翟献兵.广西:助老年人迈过“数字鸿沟”[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 胡晓东.杭州:推行“一件事”改革的前后变化[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 陈志军(江苏省南通市医疗保障局).长期照护保险蹚出“南通模式”[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 杨艳玲(中国劳动和社会保障科学研究院).新加坡累进式工资模式及启示(下)——以清洁行业收入分配状况为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 刘洋(四川省成都市劳动人事争议仲裁院).浅谈劳动仲裁程序的诉讼化表现及其应对建议——以仲裁文书送达为例[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 唐厚晨(江苏省宿迁市社会保险基金管理中心).江苏宿迁:聚焦民生改善 倾力做好社保事业大文章[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 张涛.每个人的职业选择权都应得到尊重[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 苗连贵.冬日素描[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
  • 崔玮,沈海滨.竹筒声声“见”古韵[J].中国人力资源社会保障,2021,第12期
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