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朱文辉（华南理工大学法治经济与法治社会研究中心）.论竞业限制协议泛化适用的法律规制* ——以不可避免披露原则的引入为中心[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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刘丹（中南财经政法大学哲学院）.二元劳动力市场背景下就业质量的提升机制研究* ——基于CLDS 数据的实证分析[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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杜新秀（广州市教育研究院教育规划与政策研究所）.粤港澳大湾区工会联席会议制度：框架构建、推进路径与规则对接[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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汪璐（湖北美术学院马克思主义学院）.论马克思劳动伦理思想中的道德批判与政治经济学批判[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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薛敏霞（上海大学马克思主义学院）.“回笼漂”现象中青年劳动价值观的冲突与调适研究* ——基于结构二重性视角的考察[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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徐志强（西南政法大学经济法学院；西南政法大学劳动社会保障法制研究中心）.通过裁决的社会控制：《工会法》第50—56 条不当劳动行为行政救济机制的法律续造[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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覃曼卿（广东省科技干部学院文化与传媒学院）.粤港澳大湾区跨境就业养老保险协调：规范、判例与路径[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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赵明霏1，王珊娜2（中国劳动关系学院劳动关系与工会研究院；中国劳动关系学院劳动经济学院）.加入工会能提高产业工人技能水平吗？* ——来自大连市产业工人调查数据的经验证据[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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王彩霞1，王玉廷2，赵耀培3（山东管理学院发展规划处；山东管理学院艺术学院；山东劳动职业技术学院）.新民主主义革命时期党的职工教育研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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吴麟（中国劳动关系学院文化传播学院）.寻求实践方案：当前劳动关系治理参与中媒体建设性的核心内涵[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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本刊编辑部.《中国劳动关系学院学报》稿约[J].中国劳动关系学院学报,2023,第6期
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李闻娇1,2，唐晓勇2（四川师范大学马克思主义学院；西南财经大学马克思主义学院）.新时代大中小学劳动教育一体化构建的意义、现状及实施路径[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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张志元，李玥（东北大学马克思主义学院）.劳动教育融入“大思政课”的内在意蕴与实践路径[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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马松红（兰州理工大学马克思主义学院）.劳以成人：马克思劳动解放理论的逻辑理路及人学向度[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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刘俊宜，钟邓鹏，李毅（延安大学政法与公共管理学院）.公法视域下的劳动者个人信息保护——以保障劳动者知情同意权为研究视角[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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王阳，李璐，王伶鑫（中国宏观经济研究院；社会发展研究所）.“十四五”及更长一段时期高校毕业生等青年劳动力供需趋势研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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吴建平（中国青年政治学院社会工作系）.职工代表大会制度产生和发展的历史条件与特点[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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华姝姝，曾秀兰（仲恺农业工程学院人文与社会科学学院）.主体性缺失与工具理性选择：社会工作介入工业园区职工服务的角色困境与策略研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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王圆圆，刘彬彬（大连理工大学马克思主义学院）.智能时代的数字劳动异化及其消解[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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聂贤波1，魏翔2,3，顾慧茹4（凯福投资集团有限公司；中国社会科学院大学商学院；中国社会科学院财经战略研究院；北京第二外国语学院旅游科学学院）.闲暇膨胀与零工经济：自动化何以驱动就业净增[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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戴文宪（中国劳动关系学院劳动关系和工会研究院）.国家治理现代化视域下工会治理若干问题论要[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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赵薇（中国劳动关系学院马克思主义学院）.论劳动学院与中国劳动关系学院的校史渊源[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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《中国劳动关系学院学报》编辑部.《中国劳动关系学院学报》稿约[J].中国劳动关系学院学报,2023,第5期
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邱艳萍，郑香花（宝鸡文理学院教育学院）.从矛盾到共生：论智能化时代劳动教育资源的科技化向度[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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李敏1，张云2，白争辉1，闫永兰3（华南理工大学工商管理学院；华南理工大学公共管理学院；广州工商学院管理学院）.数字经济时代工作价值观的多元化——认知失调视角下骑手工作价值观变化研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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王伶鑫（中国宏观经济研究院社会发展研究所）.青年流动人口教育健康效应及群体差异研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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赵一凡（中国宏观经济研究院社会发展研究所）.当前及今后时期服务业重点行业人才缺口研究[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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李志强，曹健行（兰州大学法学院）.平台算法控制下签约主播过劳问题的法律治理[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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史珍珍1，王阳2（北京信息科技大学经济管理学院；中国宏观经济研究院社会发展研究所）.大数据视域下失业监测机制优化：机遇与挑战[J].中国劳动关系学院学报,2023,第4期
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